嵌入式开发职场中的重要能力有些什么呢？每一位毕业生都会经历实习阶段，实习阶段是学习的黄金时期，也是忙碌的时期，甚至晚上还要加班。尽管忙忙碌碌，但是又不知道自己具体忙了些什么，总觉得是在不停地打杂自身能力似乎并没有什么进展。如果你不想老板对你呼来喝去的，不想被一会儿一件丢过来的事情压连喘息的时间都没有，那就看看如何让自己具备说话的能力吧！

实习，学习，是每个人必经的阶段，嵌入式开发也一样，在初入职场，没有任何经验，没有任何处理问题的能力时，难免会遭受到压力。在职场生存，不是光跟风就行了，首先，你要明白，你来实习究竟是为什么？很多人会说，我是来锻炼自己的能力的。可是你知道职场中最重要的能力是什么？是解决问题的能力。所以，实习的目的是让你学会在复杂局面下解决问题的能力，而不是做苦力、做小秘书、做小跟班的能力，或者提出问题并且把问题丢给别人的能力。

如果每次领导布置任务，你把过程中每一步遇到的问题都汇报一遍，领导提出解决方案，你又去执行，如此往复，领导累得半死不说，还一定会给你扣上一顶“能力太差”的帽子。为什么不能尝试遇到问题自己想办法呢?如果遇到问题，你可以试着想出三个解决方案再去找领导商量，也许你的想法都不成熟，但长此以往，总有一天你会总结出其中的经验和规律。

其次，职场是一个凡事要结果不要过程的地方。遇到问题，一定要有这样的想法――这是领导交给我的任务，无论如何都要给他一个结果。很多领导会说：“怎么做都行，只要做完就行，我就要结果。”绝大多数时候，不需要一遇到问题就汇报，更不需要得到领导的下一步指示才去做，而是要直接拿出结果：“干完了!一切没问题!”这才是领导想要的兵。

最后，职场上的升职加薪靠的是你解决问题的能力，而不是熬夜加班次数的多少。很多实习生加班到很晚，还被认为不够认真努力，缺少灵气，不够聪明，觉得很委屈。其实你要明白一个道理，公司付给每个员工薪水，都是因为其解决问题的能力，而不是看谁加班加得狠，谁半夜不回家。设定的高标准即使没有达到，也好过从开始就觉得自己只是来实习的，一味放纵各种小毛病。时间长了你就会发现，今天所有的小放纵和小偷懒，都会在日后成为你的软肋，限制自己未来的职业发展。

在嵌入式开发职场中的最为重要能力莫过于解决问题，初出茅庐的学生在这一点上几乎可以说是空白的。